PeopleMatters lanza la II Edición de Recruiting Erasmus, un proyecto innovador orientado a facilitar a los estudiantes españoles que están cursando o hayan ya realizado parte de sus estudios en el extranjero, así como a los estudiantes foráneos que se encuentran estudiando en nuestro país, su primera oportunidad profesional con las empresas socias del proyecto.
Este hecho, que en condiciones normales no se produciría hasta su vuelta, no sólo es beneficioso para el alumno sino que, desde el punto de vista de la empresa, supone la oportunidad de captar unos perfiles muy demandados en el mercado laboral.
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A través de
www.recruitingerasmus.com
los “erasmus” y otros estudiantes de programas con estancia internacional relevante, podrán entrar en contacto con las 15 empresas participantes (Abbott, Acciona, Banesto, BBVA, CLH, FCC, Groupama Seguros, Heineken España, Inditex, Janssen-Cilag, Kellogg’s, REE, Siemens, Tecnalia y Vodafone),
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y pasar a formar parte de sus procesos de selección.
Además, la web incluye interesantes novedades como son el acceso exclusivo a una serie de ventajas diseñadas específicamente para los estudiantes (descuentos, viajes, etc.) y la posibilidad de seguir en contacto a través de Erasmoos.com, la red social oficial del proyecto. |
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Al igual que el año pasado, los 5.000 primeros inscritos recibirán en su domicilio un ejemplar de la Guía de Empleo y Orientación Laboral RE'10.
Recruiting Erasmus cuenta con la colaboración de Expansión&Empleo como medio oficial.
Para resolver cualquier inquietud adicional, por favor contactar con PeopleMatters a través del correo informacion@peoplematters.com
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